www.archive-dk-2013.com » DK » S » SOCIALPAEDAGOGEN

Choose link from "Titles, links and description words view":

Or switch to "Titles and links view".

    Archived pages: 1124 . Archive date: 2013-08.

  • Title: Socialpaedagogen
    Descriptive info: .. Socialpaedagogen.. Annoncør.. sl.. dk.. Om socialpædagogen.. Kontakt.. Forside.. arkiv.. emner.. temaer.. nyt.. Mennesket først.. Udeliv til nej tak-typerne.. På Stokholtbuen har man gjort en dyd ud af en nødvendighed – færre kvalificerede socialpædagogiske hænder og en stram.. Arbejdernes museum.. Som medlem af Socialpædagogerne kan du og din familie gratis besøge Arbejdermuseet.. Her er meget at se for både børn.. Fagbladet på facebook.. Deltag i Facebook-gruppen – et rum til faglig refleksion og dialog.. Fagbladet på Facebook.. Facebook-debat.. Har du mistet blikket for helheden og tænkt for meget i 'mig og mit'?.. Deltag i debatten.. Socialpædagogerne i fremtiden.. Har robotter overtaget dit arbejde? Er din arbejdsplads flyttet hjem til.. Læs mere.. LÆSERBREV.. JOB.. FAGBØGER.. SYNSPUNKTER.. Læserbreve fra fagbladet.. Vi skal arbejde mere systematisk?.. En ommer, Kaj.. Selvmål for Socialpædagogerne.. Simpel vedtægtsændring eller brud på.. Odense Kommune.. Man skal ikke tro, men vide.. Se flere læserbreve.. Her kan du finde Socialpædagogens jobannoncer - se listen med.. jobannoncer.. Centerleder søges til Spurvetoften.. Engageret medarbejder søges til.. Forstander søges for to..  ...   Kommunikation og samarbejde.. Ansvar og etik i socialpædagogisk.. Flere fagbøger.. Synspunkter bringes i fagbladet og skrives på skift af medlemmer og andre med interesse i faget.. Fagforening og tillidsrepræsentanter.. Modersmålet er mit jeg.. Fokus på kvalitet og faglig udvikling.. Harm reduction når det er bedst.. Vera og det store fællesskab.. Når unge skal hjælpes på ret kurs.. Flere synspunkter.. Hilsen.. Af Lisbeth Jensen, ULF.. Kære socialpædagoger.. Det er vigtigt, at pædagoger bruger en anden pædagogik over for udviklingshæmmede, end de bruger over for børn.. Alligevel hører vi nogle gange fra vores medlemmer, at de skal spørge ‘de voksne’ om lov, før de gør noget.. NYT.. 06.. 06.. 13.. Store enheder - store udfordringer.. 04.. Flere medarbejdere at lede - og længere til dem.. 03.. Nærbilleder af en misbrugsfamilie.. 31.. 05.. Mosteriet er solgt.. Læs flere nyheder.. Har du en historie?.. Skriv til os, og fortæl os din historie.. Annoncør?.. Priser, frister, abonner.. Nemetos.. com.. Socialpædagogen.. Socialpædagogernes Landsforbund.. Brolæggerstræde 9.. 1211 København K.. Kontakt socialpædagoen.. Nyheder.. Læs nyheder.. Annoncer.. Annoncørinformation..

    Original link path: /
    Open archive

  • Title: Annoncør-Socialpaedagogen
    Descriptive info: Print.. Tip en ven.. Socialpædagogen er fagblad for de 36.. 000 socialpædagoger, der er medlemmer af Socialpædagogernes Landsforbund.. Al henvendelse vedrørende annoncer skal ske til:.. Brolæggerstræde 9.. Tlf.. 7248 6000.. e-mail:.. redaktionen@sl.. Se priser og størrelser på annoncer.. Download produktionsplan for 2013.. Abonnement.. Udfyld denne formular, hvis du vil tegne et betalende abonnement.. Medlemmer får tilsendt bladet gratis.. Se priser og tegn abonnement her..

    Original link path: /da/Om%20socialpaedagogen/Annoncor.aspx
    Open archive

  • Title: Om Socialpædagogen-Socialpaedagogen
    Descriptive info: Om Socialpædagogen.. 000 socialpædagoger, der er medlemmer hos Socialpædagogernes Landsforbund.. Socialpædagogen skal give medlemmerne den bedst mulige orientering om, hvad der rører sig inden for faget, i Socialpædagogernes Landsforbund og i Socialpædagogernes a-kasse.. Målgruppen er Socialpædagogernes medlemmer.. Bladet har en central funktion i forhold til at beskrive den socialpædagogiske og samfundsmæssige virkelighed på godt og ondt, men også at formidle synspunkter mellem medlemmer og ledelse på et journalistisk grundlag.. Der lægges vægt på, at Socialpædagogen i sin form er debatskabende.. Bladet redigeres efter principperne der  ...   Danmarks Journalisthøjskole 1994.. Skriver især om udstødte og marginaliserede, internationale emner, forbund og a-kasse,.. tillids- og arbejdsmiljørepræsentanter samt socialpolitik.. Telefon: 7248 6922.. Mail:.. jni@sl.. Lone Marie Pedersen Journalist.. Uddannet fra Danmarks Journalisthøjskole 1975.. Skriver især om udviklingshæmmede, sindslidende, arbejdsmiljø, forbund og a-kasse.. samt tillids- og arbejdsmiljørepræsentanter.. 7248 6926.. E-mail:.. lmp@sl.. Maria Rørbæk - Journalist.. Uddannet fra Danmarks Journalisthøjskole 1999.. Skriver især om uddannelse og kompetenceudvikling samt børn og unge.. Telefon: 7248 6921.. mrk@sl.. Steven Leweson Layouter.. Desuden ansvarlig for stillings- og tekstsideannoncer.. Telefon: 7248 6923.. stl@sl..

    Original link path: /da/Om%20socialpaedagogen.aspx
    Open archive

  • Title: Kontakt-Socialpaedagogen
    Descriptive info: Vil du kontakte fagbladets redaktion?.. Skriv til.. Ved sneglepost - benyt forbundets hovedadresse att.. : Redaktionen - se mere på.. www.. sl.. dk/kontakt..

    Original link path: /da/Om%20socialpaedagogen/Kontakt.aspx
    Open archive

  • Title: Arkiv-Socialpaedagogen
    Descriptive info: Arkiv.. Seneste 12 numre.. Her kan du finde 'Socialpædagogen'.. Vælg årgang i dropdown-menuen.. 2013.. 2012.. 2011.. 2010.. 2009.. 2008.. 2007.. 2006.. 2005.. 2004.. 2003.. 2002.. 2001.. 2000.. 1999.. Socialpædagogen 2.. august 2013 - nr.. 15.. Download som PDF.. Pistol mod tindingen.. |.. Katrine er Katrine.. Verdens sidste glødepære.. Man kan ikke flytte sig derfra, hvor man ikke er.. Føler sig truet af kommunen.. Er du den næste leder?.. Vi får for lidt vejledning.. Fagforening og tillidsrepræsentanter i en brydningstid.. Socialpædagogen 5.. juli 2013 - nr.. 14.. Den helt rigtige retning.. Mentorpædagog – ambassadør for udsatte borgere.. Mentor – et åbent landskab af muligheder.. Mentorer skal have frirum til at virke.. Jobdrømme kan blive til virkelighed.. Reform vækker bekymring.. Ingen krise – men mange barrierer.. Studerende skal specialisere sig mere.. Forsorgen på museum.. Kære kommunalordførere.. Hvordan får vi refleksionen igen?.. Derfor er jeg stolt af mit fag.. Ballade efter tillidsaftale.. Øget fokus på udsattes skolegang.. Fra arbejdsplads til arbejdsplads.. Ankestyrelsen skal undersøge sager om samarbejdsproblemer.. Socialpædagogen 21.. juni 2013 - nr.. 13.. Gang i det rummelige arbejdsmarked.. Plejefamiliers egne børn bliver overset.. Trivslen er afgørende.. Undertrykker egne problemer.. Enebarn – men ikke ene barn.. Man sætter sine egne børn på spil.. Flere medarbejdere at lede – og længere til dem.. Mentale rum – arkitektur, psykiatri, samfund.. Uddannelse af den reflekterende praktiker.. Mesterlære – med socialpædagogisk og psykologisk støtte.. Et ganske særligt kunstmuseum.. Får familieplejerne nu mindre støtte?.. Mange socialpædagoger får arbejdsskader.. Lad os vise hvad vi kan.. Virksomheder siger ja til udsatte ansatte.. Store forskelle på kommunernes udgifter.. Vi skal arbejde mere systematisk.. Socialpædagogen 7.. 12.. Hold fast i familieplejekonsulenten.. Vi er fandeme ikke lykkedes med det.. Nu føler jeg, at jeg har fået nogle kollegaer.. Statistik med mange ubekendte.. Hvor bliver intentionen om udvikling af?.. Handler det om opmærksomhed?.. Karen er reddet - i første omgang.. Hvornår er der job til os?.. ‘Øv-dage’ på vej til socialpædagoger.. Vidensbank udvider med psykiatri.. Minister skal svare på spørgsmål.. Svigtet ingen vil se.. Evidensbaseret praksis i arbejdet med børn og unge.. Simpel vedtægtsændring eller brud på medlemsdemokratiet?.. Anbringelser -fakta og forskning.. Socialpædagogen 24.. maj 2013 - nr.. 11.. Satspuljen løber tør.. Den sidste socialpædagog.. Klemt faglighed på kollegiet.. Samarbejde og kompetenceløft, tak.. Rigelig plads til forbedringer.. Socialpædagogik under pres.. En simpel genvej til  ...   Fra børnesoldat til fodboldtræner.. 14-årig i krig for sin by.. Jeg er ikke længere misbruger.. De har brug for ekstra støtte.. Bedre tilbud til udsatte børn og handicappede.. Skrot fik børnene ud af sengen.. Helhedsindsatser virker bedst.. Socialt arbejde med udsatte unge.. Psykiatriret.. Den motiverende samtale i teori og praksis.. Fra uddannelsessystemets udkant.. Silke, Emilie og Kaj.. Er magtanvendelser nødvendige?.. Socialpædagogen 30.. marts 2013 - nr.. 7.. Socialpædagogik har ingen grænser.. Ud af boksen.. Danmarks bedste inklusionsagenter?.. Lønforsikring til medlemmerne.. Farvel til Krifa.. Styr på hverdagen.. I Khaleds hus kommer de hjem.. Arbejdstilsynet vil droppe påbud.. 300 medlemmer ved at miste dagpenge.. Værsgo! Her er vores historier.. Håndbog i konfliktløsning.. Socialrådgivning og socialt arbejde.. Mobning gentænkt.. I velfærdsstatens frontlinje.. Domsanbragte i klemme i nyt lovforslag.. Bevar den danske model.. Virker det eller hvad?.. Fotoprojekt i systemisk praksis.. Social kapital – frelse eller varm luft?.. Socialpædagogen 15.. 6.. Større fokus på faglighed, tak!.. Et paradoks på døgnområdet.. Danmarkskortet for deltid.. Deltid er (stadig) kvindetid.. Døgnarbejde kræver fuldtid.. Alle blev sat ned på 30 timer.. Væg til væg-realisme i HB.. Først da Socialpædagogerne truede med at slæbe Ankestyrelsen i retten.. Hjælp på vej i Aalborg.. Judys morder fik dom til anbringelse.. Central styring af det særlige område?.. Eksklusion – vejen til inklusion?.. En vigtig håndbog om seksualitet.. Øjenvidner søges.. Ramt af SU-reform.. Investér før det sker.. Socialpædagogen 1.. 5.. De oversete hjemløse.. Mange smalle steder i Bredgade.. Dem og os – eller bare vi?.. Innovation – eller bare endnu en version?.. Sig farvel til glansbilledoverenskomsten.. Tænk ind i boksen.. Gå ikke ind i soveværelset.. Fra hyldesucces til hverdagskost.. Kreativt job i erhvervslivet?.. Dømt må ikke bruge sin computer.. Plejebørnene har ordet.. Magtesløse over for konflikter.. Transfer.. Billedkunst og personlig udvikling.. Håndbog i neuropædagogik.. Kost og ADHD.. Gulvpædagogerne skal skilles fra ledere og mellemledere.. Faglig udvikling – fælles ansvar.. februar 2013 - nr.. 4.. Kvalitet er ikke en metervare.. Det var aldrig gået uden en anbringelse.. Spædbarnsterapi for voksne.. Theodora fik spædbarnsterapi.. Det jeg hører dig sige.. En værre gang vås.. DF ind i sag om forsikring.. En tilsynsreform uden tillid bliver dyr og dårlig.. Med små skridt.. Et bedre liv til borgere på bosteder.. Dopingregler – også for mennesker på botilbud?.. Socialpædagogernes jobbank.. Find dit næste job her.. Eksterne links.. Faggrupper i forbundet..

    Original link path: /da/Arkiv.aspx
    Open archive

  • Title: Emner-Socialpaedagogen
    Descriptive info: Emner.. Nulstil dine emnevalg.. Her kan du sammensætte dit eget magasin, ved at markere de emner der interesserer dig.. Arbejdsmiljø.. Børn og unge.. Faglige netværk.. Forbund og a-kasse.. Internationalt.. Sindslidende.. Socialpædagogisk praksis.. Socialpolitik.. Tillids- og sikkerhedsrepræsentanter.. Uddannelse og kompetenceudvikling.. Udstødte og marginaliserede.. Udviklingshæmmede.. Aflastningsinstitutioner.. Afskedigelse.. Alkoholmisbrugere.. Anbragte.. Arbejdsløshed.. Autisme.. Barnets reform.. Barsel og graviditet.. Behandlingshjem.. Børn.. Botilbud.. Dagbehandling.. Debat.. Døgntilbud.. Dokumentation.. Domsanbragte.. Døve.. Efterløn.. Labels.. Etniske minoriteter.. Evidens.. Fagbøger.. Familiebehandling.. Familiepleje.. Forsorgshjem.. Frivillighed.. Fysiske funktionsnedsættelser.. Gadeborn..  ...   2012.. Kontingent.. Kredse.. Kriminelle.. Kvalitetsreform.. Ledere og ledelse.. Ligestilling.. Løn.. Love og regler.. Marginaliserede og udstødte.. Mellemledere.. Metode.. Misbrug/misbrugere.. OK 2011.. Observationshjem.. OK 2013.. Opholdssteder.. Overenskomster og aftaler.. Pædagogik.. Pædagoguddannelsen.. Pension.. Personalepolitik.. Politiske mål og handleplaner.. Prostituerede.. Psykiatri.. Psykisk syge.. Psykiske funktionsnedsaettelser.. Recovery.. Seksualitet.. Senhjerneskadede.. Seniorpolitik.. Sikrede døgninstitutioner for unge.. Småborns- og familieinstitutioner.. Social finansiering.. Sociale problemer.. Specialtilbud.. Specialundervisning.. Stofmisbrugere.. Studerende.. Synspunkt.. Teori og metode.. Tilbudsportal.. Tilsyn.. Trepartsforhandlinger.. Uddannelse.. Udsatte.. Voksne.. Vold.. Ældre.. Se flere emneord..

    Original link path: /da/Emner.aspx
    Open archive

  • Title: Temaer-Socialpaedagogen
    Descriptive info: Temaer.. Seneste 6 temaer.. Alle temaer.. Sortér efter.. Alfabetisk.. Oprettelsesdato.. Mød et medlem.. Hvad betyder relationsarbejde for mig? Hvordan har jeg som TR gjort en faglig forskel for mine kolleger? Hvad er det bedste faglige råd, jeg har fået? Mød nogle af forbundets medlemmer, der fortæller om forskellige sider af at være socialpædagog.. 05.. juli 2013.. Et anderledes job.. Hvad skal socialpædagoger lave i fremtiden? Hvor kan socialpædagoger bruge deres kompetencer i fremtidens velfærdssamfund? Hvilke roller kan de udfylde.. Mød en række socialpædagoger, hvis arbejde falder uden for den almindelige socialpædagogiske jobbeskrivelse.. 16.. januar 2013.. Input fra diplomuddannelser.. Professionshøjskolerne tilbyder et væld af efteruddannelsesmuligheder i form af pædagogiske diplomuddannelser.. I dette tema deler undervisere ud af den viden og indsigt, man kan opnå på uddannelserne – kombineret med eksempler fra praksis.. 17.. august 2012.. Tvangsbehandling.. Forbuddet mod tvangsbehandling kan i værste fald være livsfarligt for udviklingshæmmede, hjerneskadede og andre, der ikke forstår konsekvensen af at sige nej til lægehjælp.. Lovændring er på vej – og der er  ...   dit arbejde og dit arbejdsliv? Sådan lød oplægget, da Socialpædagogen bad læserne om at skrive dagbog i uge 41.. Vi bringer ti dagbøger, der beskriver ti meget forskellige arbejdsdage.. 30.. oktober 2009.. Aieji verdenskongres 2009.. Aieji holder international verdenskongres i København i foråret 2009.. Kompetenceudvikling.. I dette tema kan du både få konkrete tips til selv at gå i gang med efter- eller videreuddannelse og inspiration fra andres erfaringer med kompetenceudvikling.. Temaet tager udgangspunkt i Socialpædagogens særnummer om kompetenceudvikling fra den 21.. august 2009.. 19.. Det er muligt at komme sig efter psykisk sygdom.. Sådan lyder hovedtanken i recovery-begrebet, der har vundet indpas i dansk psykiatri.. Læs her mere om recovery i teori og praksis.. oktober 2008.. Evidens er en metode til at veje og måle mange metoder og indsatser mod hinanden.. Formålet er at finde frem til det, der giver det bedste resultat.. Men kan man på den måde måle den pædagogiske praksis og hverdagens relationsarbejde?.. februar 2008.. Etik i Socialpædagogisk arbejde.. Læs om værdigrundlaget her..

    Original link path: /da/Temaer.aspx
    Open archive

  • Title: Nyheder fra Socialpædagogen-Socialpaedagogen
    Descriptive info: Nyheder fra Socialpædagogen.. Her kan du finde de seneste nyheder.. Vælg måned og / eller år i menuen.. Måned:.. Vælg.. Januar.. Februar.. Marts.. April.. Maj.. Juni.. Juli.. August.. September.. Oktomber.. November.. December.. År:.. Vælg.. Når antallet af medarbejdere stiger, giver det nogle konkrete udfordringer her og nu, og det kommende generationsskifte blandt lederne kan blive hårdt for nye yngre ledere, siger ledernes formand.. 13 - 06.. juni.. De socialpædagogiske ledere har fået flere medarbejdere under sig, og afstanden til dem er ofte blevet større, viser ny undersøgelse.. 13 - 04.. Onsdag er der landet over premiere på filmen ’Blodets bånd’ om en misbrugsfamilie fulgt op af et direkte transmitteret debatmøde, som alle premieregæsterne kan deltage i.. 13 - 03.. Bornholms Mosteri var blevet så god en forretning, at kommunen ikke kunne drive det videre – nødvendigt at se på reglerne, så udsatte borgeres arbejdspladser kan drives af det offentlige, mener en af Mosteriets drivkræfter.. 13 - 31.. maj.. ’Øv-dage’ på vej til socialpædagoger.. Med inspiration fra Politiet indfører Odense Værkstederne nu ’bonus-dage,’ der giver medarbejderne ret til spontant at holde en fridag - uden at skulle give en forklaring.. 13 - 27.. Dagpenge-aftalen redder Karen – i første omgang.. Dagpenge-aftalen har lettet lidt på stressniveauet hos 27-årige Karen Damm Knudsen, der efter ansøgning nummer 210 stadig er arbejdsløs.. 13 - 24.. Vidensbank hitter på nettet.. I april var der 2000 besøgende i Socialpædagogernes vidensbank, hvor man nu kan finde næsten 700 publikationer inden for det socialpædagogiske område.. 13 - 23.. Minister skal svare på spørgsmål om ledsageordning.. Hvad er ministerens holdning til, at alt for mange handicappede ikke får den ledsagede hjælp, de har ret til? Sådan lyder indledningen på det paragraf 20-spørgsmål, der nu lander på socialministerens bord.. 13 - 22.. Handicappede får sjældent hjælp til at komme ud.. Landets handicappede får langt fra altid den ledsagelse, de har behov for og ret til – og det bryder med handicapkonventionen, mener såvel handicapforsker som formanden for Socialpædagogerne og formanden for Danske Handicaporganisationer.. 13 - 21.. Farvel til Krifa, goddag til Socialpædagogerne.. Flere og flere dropper Krifa og skifter til Socialpædagogerne.. Når det virkelig gælder, er der brug for fællesskabet, viser erfaringerne hos Socialpædagogerne.. 13 - 15.. marts.. Radiodebat om familieplejere.. Familieplejernes forhold genstand for radiodebat på DR.. 13 - 14.. Hjørring fyrer fem chefer efter kritik.. Kommunens sagsbehandlere inden for det specialiserede børneområdet har ikke overholdt reglerne, viser Deloitte-rapport.. - Godt for det socialpædagogiske arbejde, hvis der nu bliver ordnede forhold, siger Socialpædagogernes kredsformand i Nordjylland.. 13 - 13.. Socialministeren vil give lederen og kommunen ret til at gribe ind over for kriminelle udviklingshæmmede ved fx at låse dem inde.. – Den slags skal domstolene tage sig af, mener både Socialpædagogerne og LEV.. 13 - 12.. Arbejdstilsynet vil selv droppe påbud.. Arbejdstilsynet foreslår, at der ikke længere bliver udstedt påbud om rådgivning til arbejdspladser med dårligt psykisk miljø.. Det giver voldsomme problemer på de arbejdspladser, hvor der er vold og trusler, mener Socialpædagogerne.. 13 - 11.. Kongres 2012 åbnet.. Socialpædagogernes 16.. kongres åbnede i dag - med temaet socialpædagogerne i fremtiden.. 12 - 13.. november.. f:nyt - Indstil din leder.. nu.. Kampen for at kåre årets bedste kommunale ledere er nu indledt.. Både medarbejdere, borgere og samarbejdspartnere kan frem til den 29.. juni 2012 indstille kandidater inden for tre kategorier til årets bedste leder.. 12 - 23.. april.. f:nyt - Nye veje for investeringer.. Trods et pænt afkast på 10,2 procent vil Pensionskassen for Socialrådgivere og Socialpædagoger se sig om efter nye investeringer i for eksempel Vietnam.. 12 - 20.. f:nyt - Privat OK er hjemme.. Mindstelønssatser er ude af overenskomsten, og pensionsvilkårene bliver bedre.. 12 - 21.. f:nyt - Højst to nattevagter i træk.. Forebyggelsen af brystkræft kan blandt andet ske ved ikke at have mere end to nattevagter efter hinanden, anbefaler en række eksperter.. 12 - 22.. februar.. f:nyt - Uddannelse betaler sig altid.. Ikke en eneste uddannelse i Danmark er en dårlig forretning.. Uddannelse er en god forretning både for den enkelte, samfundet og statskassen, fremgår det af en undersøgelse fra Arbejderbevægelsens Erhvervsråd.. f:nyt - Efteruddannelse får ikke ældre til at blive længere.. Medarbejdere, der tager meget efteruddannelse, går ikke senere på efterløn eller pension end deres kolleger.. Det viser en ny undersøgelse fra AKF, Anvendt Kommunal Forskning.. 12 - 14.. f:nyt - PKA tilfreds med afkast.. Pensionskasserne i PKA fik i 2011 et afkast på 12,9 mia.. kr.. svarende til 9,4 procent.. 12 - 31.. januar.. Ledighed stresser.. Mavesmerter, søvnløshed og stress er hverdag for rigtig mange danskere, der er blevet arbejdsløse.. I en ny undersøgelse fra Ugebrevet A4 siger næsten halvdelen af alle ledige, at de føler sig stressede.. Eksperter frygter, at den økonomiske krise og udsigten til fortsat ledighed vil føre til op imod 40.. 000 nye langtidsdepressive danskere.. 12 - 19.. f:nyt - Tusindvis mister dagpenge.. Det er især ufaglærte, der står for skud, når tusindvis af ledige risikerer at miste deres dagpenge næste år.. Det viser en ny prognose fra a-kasserne.. Både fagbevægelsen og regeringens støtteparti, Enhedslisten, lægger pres på regeringen for at gribe ind.. Beskæftigelsesminister Mette Frederiksen (S) afviser dog enhver tale om at forlænge dagpengeperioden igen, skriver Ugebrevet A4.. 12 - 10.. f:nyt - Fagspecifikke kurser alligevel en mulighed for ledige.. Muligheden for fagspecifikke kurser for ledige forsvinder alligevel ikke 1.. januar 2012.. Bekendtgørelsen er trukket tilbage, blandt andet på grund af pres fra Socialpædagogerne.. 11 - 28.. december.. Jabes svarer igen på Operation X.. Operation X præsenterede det private opholdssted Jabes som en af flere såkaldte ”sociale plattenslagere” – her giver lederen sin version.. 11 - 14.. f:nyt - Sidste frist for fagspecifikke kurser.. Sidste chance for at søge SVU- støtte til fagspecifikke kurser er den 31.. december 2011.. 11 - 12.. f:nyt - Kvinders arbejdsløshed nærmer sig mændenes.. Der er i dag 163.. 300 bruttoarbejdsløse i Danmark, hvilket svarer til 6,2 procent af arbejdsstyrken.. Ny kortlægning af de arbejdsløse i Danmark viser, at arbejdsløsheden i starten af krisen især ramte mændene.. Dette billede har dog ændret sig, hvor det i dag er kvinderne, der står for skud.. Det viser en opgørelse fra Arbejderbevægelsens Erhvervsråd (AE).. 11 - 29.. f:nyt - Måske lempeligere adgang til førtidspension.. Nu hvor lovforslaget om seniorførtidspensionen skal til behandling i Folketinget, er der tilsyneladende opstået splittelse mellem forligspartierne om den omstridte ordning.. Det er Det Konservative Folkeparti, der nu taler for en lempeligere tilgang til ordningen, skriver Ugebrevet A4.. 11 - 25.. f:nyt - HK'ere truer med at forlade LO.. HK-Kommunal i hovedstaden mener, at LO gør for lidt for de offentligt ansatte.. De er også trætte af LO-formand Harald Børsting.. Derfor truer de med helt at forlade LO, skriver Politiken i dag.. Socialpædagogernes formand Benny Andersen deltager gerne i en debat om LO’s engagement i de offentligt ansatte.. 11 - 23.. f:nyt - Flere unge går i gult.. Stadig flere unge lønmodtagere melder sig ind hos de gule fagforeninger, hvor hver femte fagforeningsmedlem under 30 år nu er at finde hos Krifa eller Det Faglige Hus.. Samtidig kræver flere LO-forbund, at medlemmerne af de gule fagforeninger ligeledes bidrager til at finansiere indgåelsen af de overenskomstgoder, de også nyder godt af.. 11 - 17.. f:nyt - Edelsvej er Danmarks bedste.. Bofællesskaberne Edelsvej i Esbjerg er kåret til den bedste offentlige arbejdsplads i Danmark – skarpt forfulgt af Socialpsykiatrien Lolland, mens Bofællesskaberne Ålunden tog prisen som næstbedste mindre arbejdsplads.. Stadig flere grove mobbesager.. Arbejdstilsynets nye mobbeberedskab har modtaget mere end 300 alvorlige klager over mobning på halvandet år, og hver uge kommer 10-20 nye, grove sager til, skriver Politiken Søndag.. f:nyt - Kommunerne vil være mere frie.. Kommunale politikere vil have deres kolleger i Folketinget til at give dem friere rammer.. Et stort flertal af dem mener, at Folketinget i stigende grad detailregulerer og sætter det kommunale selvstyre under pres.. Det fremgår af en spørgeskemaundersøgelse, KL’s nyhedsbrev Momentum har lavet sammen med Nyhedsbrevet Danske Kommuner.. 11 - 08.. f:nyt - Efterlønsreform giver 25.. 000 flere arbejdsløse.. Ifølge beregninger fra vismændene vil efterlønsreformen øge arbejdsløsheden med knap 25.. 000 personer i 2020.. Overvismand Hans Jørgen Whitta-Jacobsen erkender, at reformen har uheldige konsekvenser.. Økonomi- og indenrigsminister Margrethe Vestager (R) vurderer, at efterlønsreformens positive sider overstråler de negative konsekvenser, skriver Ugebrevet A4.. 11 - 04.. f:nyt - Til kamp mod uligheden.. Socialpædagogernes formand opfordrede LO-kongressen til at bekæmpe uligheden – af hensyn til dem, der er ramt af den,  ...   Arbejderbevægelsens Erhvervsråd.. f:nyt - International arbejdsmiljødag.. LO og FTF er igen i år gået sammen om at markere Den Internationale Arbejdsmiljødag.. Det sker den 28.. april under parolen ‘Sikkert og sundt arbejde for alle’.. f:nyt - Stort ja fra Socialpædagogerne.. Urafstemningen er slut, og med en ja-procent på 85 blev det et meget klart ja.. Medlemmerne har kvitteret for en aftale, der var det muliges kunst, siger forbundsformand Benny Andersen.. 11 - 31.. f:nyt - PKA satser på vindkraft.. PKA-pensionskasserne investerer 2,5 milliarder kroner i Anholt Havmøllepark, der bliver Danmarks største havmøllepark og kan levere CO2-fri elektricitet til 400.. 000 husstande.. f:nyt - Udbredt diskrimination af ældre jobansøgere.. Hvis man er fyldt 60 år vil det mange steder være omsonst at søge nyt job.. Hver femte chef indrømmer i ny undersøgelse, at de smider seniorers jobansøgninger direkte i skraldespanden, skriver Ugebrevet A4.. f:nyt - Belastende vagter til seniorerne.. Når vagtplanen skal lægges er det ofte seniorerne, der får de skæve vagter.. Det er uheldigt, advarer ekspert ifølge Ugebrevet A4, fordi de ældre dårligst tåler de skiftende og belastende arbejdstider.. OK11: Endnu 10 dage at stemme i.. For en uge siden modtog Socialpædagogernes medlemmer urafstemningsmaterialet med posten.. Der kan stemmes indtil 29.. marts kl.. 23.. 59.. Forbundsformand Benny Andersen opfordrer i sin blog medlemmerne til at stemme ja.. f:nyt - Pædagoguddannelsen populær blandt de unge.. For andet år i træk stiger antallet af unge, der søger ind på pædagoguddannelsen, viser ansøgerfeltet til kvote 2.. Nogle steder oplever man en stigning i ansøgertallet på 50 procent.. f:nyt - Nærvær giver lavere sygefravær.. Intensiv fokus på trivsel og nærvær har fået sygefraværet til at falde med 14 procent på de arbejdspladser, der har deltaget i det to årige projekt Nærvær i Arbejdet.. f:nyt - Stormøde om små forbedringer.. Accept, men også kritiske røster på TR-stormødet om OK 2011 – vi får ikke en ny politik på vores område ved at stemme nej til OK-resultatet, sagde forbundsformand Benny Andersen.. f:nyt - HB sagde ok.. Socialpædagogernes Hovedbestyrelse godkendte det samlede forhandlingsresultat og anbefaler dermed medlemmerne at stemme ja ved den forestående urafstemning om OK 2011.. f:nyt - Endnu en kommunal OK-aftale i hus.. Det kommunale værkstedsområde overføres også til døgnoverenskomsterne.. f:nyt - Endnu to aftaler i hus.. Aftaler med regionerne om værkstedsområdet og for omsorgs- og pædagogmedhjælper forhandlet på plads søndag.. f:nyt - Regional aftale på plads efter marathon-forhandlinger.. Efter i alt 32 timers tovtrækkeri nåede KTO og regionerne endelig til enighed om overenskomsten for de næste to år – også andre aftaler på plads efter en heftig forhandlings-weekend.. f:nyt - Store forhandlingsweekend står for døren.. KTO og Danske Regioner indleder her i eftermiddag det afgørende slag om den økonomiske ramme for overenskomsterne for de ansatte i regionerne.. Socialpædagogerne skal også have de sidste overenskomster til at falde på plads.. Og så er der forlig for lærerne i kommunerne.. f:nyt - Flere overenskomster ved at være på plads.. Socialpædagogerne har forhandlet døgnoverenskomsten i regionerne på plads.. Det samme er tilfældet med pædagoger i særlige stillinger i kommunerne.. Døgnoverenskomsten med kommunerne mangler endnu lidt for at være helt plads.. Det kan man alt sammen læse i Bennys OK-blog.. f:nyt - Acceptabelt uden at være prangende.. KTO indgik lørdag aften forlig med KL om en overenskomst for de næste to år, hvor der blandt andet er en ekstra pose penge til Socialpædagogerne, så der kan tages hul på at løse ligelønsproblemet.. Advarer mod at afskaffe reguleringsordningen.. Reguleringsordningen er denne gang gået i minus, og det får blandt andet FOA’s og sygeplejerskernes formænd til at kræve ordningen afskaffet.. Men det advarer blandt Socialpædagogernes formand mod at gøre.. Statslig aftale giver snæver ramme.. Med en økonomisk ramme på 3,15 procent over to år på statens område, er den økonomiske ramme også lagt for de kommende overenskomstafslutninger på kommunernes og regionernes område.. f:nyt - Efterlønstal pumpet i vejret.. Finansminister Claus Hjort Frederiksen har under et åbent samråd i Folketingets Finansudvalg indrømmet, at regeringens tal for, hvor mange der vil være på efterløn i 2030 ikke holder vand.. f:nyt - Mænd fik mest ud af skattelettelser.. Det er mændene og folk med de højeste indkomster, der har fået størst gevinst af VK-regeringens skattelettelser siden 2001, viser beregninger foretaget af Arbejderbevægelsens Erhvervsråd.. f:nyt - Stadig flere går på deltid.. Mens politikerne råber om behov for flere hænder til at finansiere fremtidens velfærd – og hvor især i den offentlige sektor kommer til at mangle arbejdskraft - har tendensen i de seneste 10 år været, at folk i højere grad er gået eller blevet tvunget på deltid i stedet for at arbejde på fuld tid.. Det er absurd, at man ikke udnytter den uudnyttede arbejdskraftreserve, mener flere fagforbund ifølge Ugebrevet A4.. f:nyt - Kommuner afviser fleksibel efterløn.. Flere eksperter anbefalede for et par uger siden, at man i højere grad anvender fleksibel efterløn i stedet for helt at fjerne den.. Kommunerne afviser imidlertid pure via aftalesystemet at give de offentligt ansatte ret til efterløn på deltid, skriver avisen.. Børne- og ungdomskriminaliteten falder.. Danske børn og unge bliver tilsyneladende mindre kriminelle.. Det viser ny analyse fra Justitsministeriets Forskningskontor.. f:nyt - Familieplejere snydes stadig for g-dage.. Selv om Ankestyrelsen sidste år gav Socialpædagogerne ret i, at familieplejere ansat i kommunerne har ret til g-dage ved ledighed, er der stadig enkelte kommuner, der ikke følger reglerne.. f:nyt - Vi holder fast i efterlønnen.. ’Nu kan det være nok! Hold fingrene væk, Lars Løkke!’ Meldingen var klar og kontant på LO’s stormøde i Odense den 2.. februar.. Flere end 5.. 000 tillidsfolk fra hele landet deltog, blandt dem op mod 150 socialpædagoger.. 11 - 03.. f:nyt - Kommunegrænsen afgør seniorførtidspension.. Det afhænger ikke i så høj grad af, hvor nedslidt og uarbejdsdygtig, man er, men i hvilken kommune, man bor, hvis man skal have den seniorførtidspension, som regeringen vil indføre, hvis den får afskaffet efterlønnen, skriver Ugebrevet A4.. f:nyt - Endelig gang i OK-forhandlingerne.. Seniordagene gøres permanente i kommunerne, tillidsfolk opnår bedre opsigelsesvarsler ved arbejdsmangel og der bliver smidigere regler for MED-samarbejdet.. Det blev resultatet af fredagens forhandlinger mellem Kommunernes Landsforening (KL) og ansattes forhandlingsfællesskab KTO.. Tomme pladser på sikrede institutioner.. I december stod en fjerdedel af pladserne på Danmarks sikrede institutioner tomme.. Udviklingen er vendt 180 grader efter, at der i årevis har været alt for få pladser.. f:nyt - Ny formand for klagenævn.. Socialpædagogernes klagenævn har fået ny formand.. Samtidig skriver den netop afgående formand i et brev til Socialpædagogernes hovedbestyrelse, at det er hendes indtryk, at medlemmerne får en yderst god og velkvalificeret behandling af deres sager i kredsene.. f:nyt - Seniorførtidspension klientgør titusinder.. Regeringens forslag til en tilbagetrækningsreform og seniorførtidspension klientgør i titusindvis af danskere og øger vilkårligheden i, hvem der kan trække sig tilbage fra arbejdsmarkedet.. Mange risikerer derfor at glide over i en anden form for offentlig forsørgelse, mener AK-Samvirke, der kalder regeringens reformforslag lige så uspiseligt som forventet.. f:nyt - Fleksibel efterløn er bedre end ingen efterløn.. Mange seniorer er ikke nedslidte men trætte og med led, der knager.. De kan godt blive på arbejdsmarkedet, hvis de benyttede fleksibel efterløn, anbefaler flere forskere ifølge Avisen.. f:nyt - Et barskt udspil.. Regeringen har i dag fremlagt sit udspil til en såkaldt tilbagetrækningsreform, hvor den vil afskaffe efterlønnen og hæve pensionsalderen.. Socialpædagogernes formand Benny Andersen kalder udspillet for ’barsk og i den helt gale retning’.. f:nyt - Stor tilfredshed med Socialpædagogernes arbejdsskadeteam.. Medlemmer af Socialpædagogerne, der kommer fysisk eller psykisk til skade på deres arbejde, er meget tilfredse med den sagsbehandling og støtte, de får fra Socialpædagogernes arbejdsskadeteam.. Det viser den seneste tilfredshedsundersøgelse.. 11 - 24.. f:nyt - Flot afkast i PKA.. PKA's resultat for 2010 endte med et plus på i alt 16,5 milliarder kroner svarende til et afkast på 13,7 procent.. Resultatet skyldes især gode afkast på aktier.. f:nyt - Fyringer af socialpædagoger tredoblet.. Socialpædagogerne kan nu for alvor mærke de kommunale nedskæringer.. Siden 2009 er antallet af socialpædagoger, som er blevet fyret på grund af arbejdsmangel eller omstruktureringer, mere end tredoblet – fra 202 til 671.. 11 - 20.. f:nyt - Der er penge i forebyggelsespakkerne.. Nu kan arbejdspladser i særligt nedslidningstruede brancher søge penge via Forebyggelsesfonden til forebyggelsespakker, der skal forebygge fysisk og psykisk nedslidning på arbejdspladsen og dermed forbedre arbejdsmiljøet og øge sundheden.. f:nyt - Fagligt stormøde om efterlønnen.. LO-fagbevægelsen optrapper nu indsatsen for at bevare efterlønnen.. Derfor indkaldes tillidsrepræsentanter og fagligt aktive til stormøde i Odense den 2..

    Original link path: /da/Nyt.aspx
    Open archive

  • Title: Mennesket først-Socialpaedagogen
    Descriptive info: Del på facebook.. Print.. Tip en ven.. KRAP.. Skuldrene er røget ned, og pædagogerne er blevet modigere og mere eksperimenterende i det daglige arbejde med børnene i Møllehuset i Thisted.. En treårig KRAP-uddannelse har givet dem et fælles fundament at arbejde ud fra og værktøjer til at flytte på sig selv, mål og diagnoser for bedre at kunne møde børnene, der hvor de er.. Af Mette Hegnhøj Mortensen,.. Foto: Astrid Dalum.. En nattevagt, der leger med togbane klokken fem om morgenen med en autistisk dreng, ville ikke have været et velkomment syn i Møllehuset for fire år siden.. Men da pædagog Jane Torp forleden morgen kom på arbejde og fandt dem der, var hendes umiddelbare melding til sin kollega: Hvor var det dog fantastisk, du fik det til at fungere.. Det var ikke lige det, jeg selv ville have fundet på, men måden, vi møder hinandens forskellighed på, er så afgørende, forklarer Jane Torp.. For tingene skal fungere i Møllehuset.. Det gjorde de også for fire år siden, men stemningen mellem kollegaerne var en anden.. Tænk, at hun turde gøre det.. Hvis det havde været dengang, vi svor til autistpædagogikken, havde der været rav i hele huset, når Jane var kommet.. Sådan er det ikke i dag.. Nu får man opbakning og ikke kritik.. Alle gør deres bedste.. Men vi spørger nysgerrigt ind til hinandens praksis, fortæller Nina Overgaard Nielsen, forstander i Møllehuset.. Det er en samarbejdskultur, der er vokset frem i Møllehuset i takt med, at KRAP, kognitiv, ressourcefokuseret og anerkendende pædagogik, er blevet det fælles fundament for pædagogikken.. Og det var netop behovet for en fælles referenceramme, der fik Nina Overgaard Nielsen for fire år siden til at investere i en treårig KRAP-uddannelse til alle medarbejdere.. Hun oplevede en tendens til, at medarbejderne i Møllehuset lukkede sig om deres egne projekter, efterhånden som de specialiserede sig i forskellige pædagogiske koncepter ud fra de enkelte børns behov.. Der var mange superbrugere, men ingen fælles forståelsesramme.. Alle kæmpede for mig og mit barn , og børnene blev så afhængige af deres nærmeste pædagoger, at det var svært for andre at passe dem.. De trivedes ikke, når de nærmeste pædagoger havde fri.. KRAP i Møllehuset.. I Møllehusets pædagogiske værktøjskasse ligger flg.. modeller fra KRAP:.. 4-kolonneskemaet.. Ressourceblomsten.. Måltrappen.. Kognitiv sagsformulering.. Desuden har KRAP i praksis blandt andet haft indflydelse på den måde, Møllehusets medarbejdere skriver deres behandlingsoplæg og undervisningsplaner på.. Alle KRAP s modeller kan downloades direkte fra Psykologcenterets hjemmeside:.. pcaps.. Solid investering.. Der kan nemt blive en masse modarbejde, hvis ikke der er et fælles fundament, forklarer Nina Overgaard Nielsen.. Når vi bliver så forhippet på vores eget projekt og har så meget faglig viden indenfor kun lige det felt, bliver vi sårbare og lukkede.. Det bliver forstyrrende, hvis dine kollegaer byder ind med noget andet.. Det er mit domæne.. Jeg har været på kursus.. Jeg har ret.. Det ville jeg gerne bryde lidt op.. Godt 300.. 000 kroner, tre års personalemøder samt et ukendt antal frivillige interessetimer fra de enkelte medarbejdere i Møllehuset blev der investeret i projektet, som skulle forvandle Møllehuset fra et hus med små specialiserede enheder med hvert sit pædagogiske projekt til et hus, hvor fællesskabet for både de ansatte, børnene og deres forældre er i centrum.. I dag er fællesskabet berigende.. Vi er blevet opmærksomme på hinanden.. Her er glæde og korpsånd.. Det er det, vi er blevet rigere af, fortæller Nina Overgaard Nielsen om resultatet af investeringen.. At valget faldt på KRAP skyldtes, at især den ressourcefokuserede og anerkendende tilgang i forvejen var kendt i Møllehuset.. Desuden var det væsentligt, at KRAP vægter den praktiske del højt, så pædagogikken kunne implementeres i den daglige praksis.. Eksamensangst og guldregn.. For at sikre, at den nye viden blev en del af Møllehusets hverdagspraksis, deltog ledelsen i uddannelsesforløbet.. Desuden dannede forstander Nina Overgaard Nielsen, pædagog Jane Torp og pædagog Tina Bak et redaktionsudvalg.. De samlede viden op fra hver kursusgang, tilpassede KRAP s modeller og skemaer til Møllehusets hverdag samt udviklede en manual til de behandlingsoplæg, medarbejderne skulle skrive som eksamensprojekt.. Hver kursusdag blev fulgt op af en praktisk opgave i form af en model eller et skema, som medarbejderne arbejdede med dagligt frem til næste kursusdag.. Flere medarbejdere i Møllehuset har følt sig udfordret ud over deres grænser ved tanken om, at de skulle i gang med en ny uddannelse og tilmed afslutte med eksamen.. Men på kursusdagene oplevede de, at der blev sat begreber på meget af det, de allerede tænkte og praktiserede.. I dag er det faktisk dem, der står allerlængst fremme med armene oppe over hovedet.. Det ku vi! Og det var ikke så svært igen , fortæller pædagog Tina Bak.. For enkelte medarbejdere var det for krævende, at KRAP i høj grad fokuserer på relationen og den enkeltes bidrag til relationen.. De arbejder ikke i Møllehuset længere.. Og sådan må det være,  ...   og hviler i os selv.. Fordi det er okay.. Det er okay at eksperimentere lidt og lave en lille fejl.. Det er okay at være den, som jeg er.. Det er faktisk en fordel, at jeg er den, jeg er.. Det kan de andre lære noget af.. Jeg kan byde ind med noget.. Nina kan byde ind med noget andet.. Jane kan byde ind med noget tredje.. Og vi behøver ikke gøre tingene så ens.. Det får skuldrene ned på de fleste medarbejdere, siger Tina Bak.. At mødes menneske til menneske i Møllehuset betyder også, at der er kommet øget fokus på ærlighed og begrænsninger.. Noget Nina Overgaard Nielsen som leder holder i hævd.. Alle de historier, jeg har hørt mine medarbejdere fortælle til KRAP-kurserne, har gjort mig klog.. Jeg ved, at det indimellem er svært at arbejde i Møllehuset.. Vi skal kunne rumme meget.. Vi skal også rumme, at børn dør.. Det er blevet betydeligt nemmere at være leder i Møllehuset.. Det er blevet nemmere for mig at lytte til en medarbejder, der synes, det er svært lige nu, fordi jeg ved, paletten i huset er rigtig stor, fortæller Nina Overgaard Nielsen.. På samme måde kan man også som forælder i Møllehuset få at vide, at det, ens barn har brug for lige nu, ikke kan tilbydes.. Og de møder forståelse hos forældrene.. De er ikke i tvivl om, hvad det vigtigste i Møllehuset er.. De ved, vi vil deres børn så meget.. Og de ved, vi gør alt for at få det til at hænge sammen.. De er med i det her.. De er en del af et fællesskab, og når vi fortæller, at der er et andet barn, der fylder meget lige nu, slår de ikke i bordet og siger: mit barn har krav på! fortæller Nina Overgaard Nielsen.. Et smil om dagen.. KRAP har flyttet på målene og fortællingerne om Møllehusbørnene.. I dag har alle børn et pædagogisk mål, der hedder glæde, og pædagogerne vælger deres ord med omhu, når de fortæller om børnene.. Børnene er fanget i en kompliceret krop med mange hjælpemidler og medicin.. Glæde er ikke en forudsætning.. De har dage, hvor der faktisk skal rigtig meget til for at skabe glæde.. Bare et smil om dagen.. Det er et mål, siger Jane Torp.. Desuden bærer mange Møllehus-børn en eller flere diagnoser og tilhørende VISO-rapporter, så deres forældre er bedst bekendt med historierne om, at deres børn er en stor opgave og krævende at være sammen med.. De historier prøver Jane Torp og hendes kollegaer at udfordre.. Allerede tidligt i KRAP-uddannelsen oplevede de, hvordan deres nye syn på og tanker om børnene, fik dem til at forandre sig for øjnene af dem.. Diskuter på facebook: For meget mig og mit ?.. Alle kæmpede i den bedste mening for mig og mit barn.. Sådan siger forstanderen fra Møllehuset.. Har du oplevet, at du selv eller en kollega er faldet i den grøft og har mistet blikket for den pædagogiske helhed?.. Deltag i debatten på facebook / se hvordan på.. dk/facebook.. Socialpaedagogisk praksis.. Da Katrine startede i Møllehusets skole for to et halvt år siden, kom hun fastspændt i en kørestol med diagnosen Rett Syndrom og beskrivelsen aggressiv, udadreagerende og voldsom.. I dag er hun en vellidt pige, der starter skoledagen med at gå tre kilometer og sætter sig ned på gulvet, hvis der er noget, hun er utilfreds med.. I Møllehusets kolonihavehus er der fyldt med nips, som det hører sig til i et kolonihavehus.. I en skuffe ligger den sidste glødepære i verden.. Det ved Kaspar, og han passer på den så godt, han overhovedet kan, selvom han gennem hele sit liv har smadret ting omkring sig.. Vil vi flytte noget, skal vi bygge mennesker op bid for bid.. Det kræver, at vi gør os umage med at forstå den andens situation, før vi griber til handling.. Pædagogen skal se sig selv som en pædagogisk håndværker, mener Lene Metner, der står bag KRAP-metoden.. TRE SPØRGSMÅL TIL EN SOCIALPÆDAGOG.. Modersmålet er børns eksistentielle ret til at udtrykke følelser og tanker samt være i dialog og trivsel med verden udenfor børn dvs.. familien og det omgivende samfund.. Se flere.. Dette nummer.. 15/13.. 02.. august 2013.. Kommentar: Pistol mod tindingen.. KRAP: Mennesket først.. KRAP: Katrine er Katrine.. KRAP: Verdens sidste glødepære.. KRAP: Man kan ikke flytte sig derfra, hvor man ikke er.. Udviklingshæmmede: Udeliv til nej tak-typerne.. Seværdigheder: Arbejdernes museum.. Familieplejere: Føler sig truet af kommunen.. Karriereplaner: Er du den næste leder?.. Pædagogstuderende: Vi får for lidt vejledning.. Synspunkt: Fagforening og tillidsrepræsentanter i en brydningstid.. Læserbrev: Vi skal arbejde mere systematisk?.. Sommerhilsen: Kære socialpædagoger.. TOP 3 ARTIKLER.. Hverdagspraksis i socialt arbejde.. Værkstedet laver mennesker.. De der fælles øjeblikke, hvor alting går op i en højere enhed.. LÆS MERE PÅ SL.. DK.. Hvad laver socialpædagoger?.. Bliv klogere på primadonnaer og spejlneuroner.. England vil importere dansk socialpædagogik..

    Original link path: /da/Arkiv/2013/15-2013/KRAP-Mennesket-foerst.aspx
    Open archive

  • Title: Udeliv til nej tak-typerne-Socialpaedagogen
    Descriptive info: På Stokholtbuen har man gjort en dyd ud af en nødvendighed – færre kvalificerede socialpædagogiske hænder og en stram økonomi – og indrettet et sanse- og aktivitetsområde til beboerne, der har væsentlig funktionsnedsættelse.. Af Lone Marie Pedersen,.. Foto: Søren Kjeldgaard.. Året er 2011, og Ballerup Kommune har sat innovation på dagsorden som det begreb, der skal skabe udvikling i kommunen og holde sammen på økonomien.. På Stokholtbuen, der er et botilbud for mennesker med væsentlig fysisk og psykisk funktionsnedsættelse og autisme, valgte man at lave sit helt eget unikke udviklingsprojekt, hvor der både blev kigget ind i fremtiden og ud af vinduet.. Fremtiden på Stokholtbuen byder på to store udfordringer, fortæller forstander Vivi Lauritsen.. Økonomien er stram og desuden kan vi komme til at stå over for problemer med at rekruttere kvalificeret socialpædagogisk arbejdskraft, fordi prognoser viser, at der på landsplan bliver mangel på uddannede pædagoger, siger hun og tilføjer:.. Når der er rift om socialpædagoger, så ved vi erfaringsmæssigt, at arbejdet med de tungest udviklingshæmmede ikke er det, der står øverst på listen, når en socialpædagog vælger job.. På grund af beboernes lave funktionsniveau og autisme foregår det meste af den socialpædagogiske hjælp som individuel støtte, hvor kerneopgaven er at stimulere, aktivere og socialisere beboeren.. Men hvordan kan personalet løse den opgave, hvis der bliver færre kvalificerede hænder?.. Det svar satte ledelse og medarbejdere sig sammen for at løse.. Og så blev der kigget ud af vinduet.. Alt for mange indtryk.. Beboerne på Stokholtbuen har svært ved at bruge de almindelige tilbud som fx en svømmehal, en park eller en legeplads.. Nogle af dem får alt for mange indtryk ved en lille tur i en park, hvor der både er mennesker og mange forskellige lyde.. Mange af beboerne er angste og bruger så megen opmærksomhed på at scanne et helt område og tænke, hvad kan der komme til mig af ubehageligheder , så de slet ikke får en god oplevelse, siger socialpædagog Christian Egon Christensen og forklarer, at en del af de svageste beboere ud over autisme har en række tillægsdiagnoser, der enten gør det vanskeligt eller helt umuligt for dem at bruge tilbud i det offentlige rum.. Her tænkes først og fremmest på angst og opmærksomhedsforstyrrelser, men der er også en betydelig risiko for, at beboerne har en udadrettet adfærd mod andre, som befinder sig samme sted, siger Christian Egon Christensen og forklarer, at nogle beboere kun kan klare korte sekvenser af kropslig aktivitet, og de vil derfor være opbrugt allerede inden, de efter en bustur når frem til fx skoven.. Hvis beboerne skal have stimuli uden for deres bolig, kræver det, at der er mange medarbejdere til rådighed til at støtte dem, siger Vivi Lauritsen.. Det er vanskeligt at lave et fælles tilbud, som alle kan få glæde af, da deres funktionsniveau er meget forskelligt, og spørgsmålet er også, hvor stor glæde den enkelte beboer har af at komme på fx en legeplads, hvor der er mange andre mennesker.. Vi har et godt tilbud til dig.. Uden for vinduet på Stokholtbuen ligger et unikt naturområde, som hører til matriklen, og i de 13 år, botilbuddet har boet på adressen, har medarbejderne haft et fælles ønske om at inddrage området til aktiviteter for beboerne, fortæller Vivi Lauritsen.. Derfor var det naturligt at se på, om strammere økonomi og måske færre kvalificerede hænder kunne kombineres med muligheder i naturen udenfor.. Først tog MED-udvalget fat på at se på, hvordan udendørsarealerne bedre kunne udnyttes.. Dernæst blev der nedsat en arbejdsgruppe, bestående af to medlemmer fra MED-udvalget, og to medlemmer, der på eget initiativ meldte sig.. Christian Egon Christensen var en af dem.. Det blev arbejdsgruppens opgave at finde et udendørstilbud, som både giver beboerne et mere kvalificeret tilbud end det, de kan få ved fx en fællestur ud i skoven, og som var mindre logistisk besværligt i forhold til medarbejdere, siger Vivi Lauritsen og forklarer, at tilbuddet også skulle tage hensyn til, at demografien i botilbuddet løbende ændrer sig.. Modsat tidligere bliver der flere og flere ældre beboere, og i den anden ende flytter yngre beboere ind.. Seneste indflytter er kun 18 år gammel.. Arbejdsgruppens mål var at indrette et sanse- og aktivitetsområde på naturgrunden, og der blev lavet en brainstorm blandt de 130 medarbejdere om, hvad en sansehave ville betyde.. Først den negative brainstorm: Hvad skal der til, for at sansehaven ikke kan blive til noget.. Af negative emner var bl.. manglende tid til at bruge haven og det danske vejr.. Dernæst den positive, som bl.. var at skabe et tilbud, som beboerne hver især kunne få individuel glæde af, og som skulle være tilgængelig,  ...   og træ.. Mange beboere har en dårlig forbindelse med kroppen, så det kan være svært at skifte linoleum ud med fx et underlag af grus, forklarer han.. Der er en bålplads.. Der er en stolpeskov, hvor man kan gemme sig uden at gemme sig alligevel, da man kan se igennem.. Der er Mumlehytten for den, der vil være alene.. Mumlehytten består af et halvt skur, hvor åbningen vender ud mod nogle træer.. Der er et brændeskur, hvor beboere kan flække brænde.. På et par stolper er der sat stærekasser op som en slags fuglehotel.. Et sted er der plads til, at en beboer skræller kartofler.. For alle aktiviteter gælder, at der ikke er nytteværdi i det.. Men det er heller ikke formålet.. Det er selve aktiviteten, der er målet.. Belønning i puttekasser.. Lågen ned til sansehaven skal altid stå åben for at annoncere: Her er åbent, og du er velkommen.. Alligevel er det kun få af de 34 beboere, som selv er i stand til at gå ned i sansehaven, og for mange af dem er det i det hele taget en overvindelse at komme derned.. Så de skal tit fristes, fortæller Christian Egon Christensen.. Sådan er det fx med Martha, der er i sansehaven hver dag.. Motivationen begynder i hendes lejlighed.. Måske vil hun gerne høre et stykke musik.. Pædagogen kan så sige, skal vi se, om der ligger noget i puttekassen?.. Martha reagerer med at nikke, og de går sammen ned i sansehaven.. Her kan Martha fx gå på klatrestativ, hænge i strakte arme eller anden fysisk aktivitet.. Når hun så er færdig, kan hun se i puttekassen, om der er noget.. Allerede efter den første måned kan pædagogerne registrere, at Marthas motorik er forbedret.. Nu nøjes hun ikke blot med at hænge i klatrestativet, men flytter hænderne hen over et par ribber.. Medarbejdere skal også motiveres.. Det er ikke kun beboerne, der skal motiveres til at bruge sansehaven.. For nogle medarbejdere har det også krævet en tilvænning, fortæller Christian Egon Christensen.. Mange har brugt meget energi på at komme ind på livet af en beboer og finde ud af, hvordan han eller hun gerne vil have det.. Og så kan det virke overvældende, at man oven i skal introducere beboeren for en ny aktivitet.. Vivi Lauritsen supplerer.. Overordnet set kan man godt beslutte, at en tur i sansehaven skal lægges ind i alle beboers dagsprogram, men man skal også som medarbejder kunne se sig selv i det forløb.. Begge er dog enige om, at det er gået relativt let med at få alle motiveret, og i dag bliver sansehaven brugt flittigt.. I den kommende tid skal det vise sig, om der er ting i sansehaven, der skal ændres.. Desuden skal der uddelegeres arbejdsopgaver til medarbejdergruppen som fx opsamling af affald.. På endnu længere sigt er det Vivi Lauritsens plan at inddrage endnu mere af naturgrunden rundt om Stokholtbuen og fx lave en minikørebane til moon cars.. Også den aktivitet, vil blive grundlagt ud fra medarbejdernes grundlæggende holdning til den pædagogiske indsats:.. Vi kan ikke gøre noget ved beboernes handicap, men vi kan gøre noget ved følgevirkningerne af handicappet, siger Vivi Lauritsen.. Udviklingshaemmede.. Der er brug for at supplere Low Arousal med mere nuanceret pædagogisk tilgang for at forstå og håndtere stress, psykisk sårbarhed og konflikter, sagde psykolog Trine Uhrskov på Neuropædagogisk Konference i Videncenter Skanderborg – Sølund.. Problemskabende adfærd drejer sig om at bevare selvkontrol og har rod i man¬ge forhold – tit også i socialpædagogers egen oplevelse af stress, påpegede faglig leder Hanne Veje i workshop på Neuropædagogisk Konference.. De bruger mindre medicin, nogle undgår sovepiller og bliver mere rolige – den erfarne socialpædagog Susanne Hollund ser fordele både for borgerne og personalet ved brug af spædbarnsterapi og dens metode over for udviklingshæmmede.. Susanne Hollund fortæller her om 70-årige Theodora som eksempel på et spædbarnsterapeutisk forløb.. Stop for ny kriminalitet.. Socialministeren er på vej med en ny lov, som skal give medarbejdere på bosteder mulighed for at gribe ind, hvis beboeren er på vej ud i kriminalitet.. Indholdsrigt dagtilbud eller opbevaring?.. Plads for os alle – nej desværre.. Ofte er det normalsamfundet, der holder udviklingshæmmede udenfor.. Det var en af konklusionerne på Socialpædagogernes handicapkonference.. Tvangsbehandling – respektfuld hjælp eller overgreb.. Et vikarbureau eller pædagogisk støtte?.. Vejle Kommune fastlægger et serviceniveau for den støtte udviklingshæmmede kan få.. Hvis de ønsker mere hjælp, skal de købe det i et vikarbureau.. ‘Serviceniveauet er politisk bestemt, og det er så op til arbejdsgruppen at finde ud af, hvad den pose penge skal bruges til’, siger handicapchefen.. Mere pædagogik - mindre husmor i arbejdet.. En kuffert med satellitter..

    Original link path: /da/Arkiv/2013/15-2013/Udviklingshaemmede-Udeliv-til-nej-tak-typerne.aspx
    Open archive

  • Title: Arbejdernes museum-Socialpaedagogen
    Descriptive info: Seværdigheder.. Her er meget at se for både børn og voksne.. Af Maria Rørbæk,.. Foto: Sven Berggreen / Arbejdermuseet.. Nu kommer vi faktisk til et af de bedste steder på hele museet.. Museumsinspektør Margit Larsen smiler finurligt og åbner døren til en bagtrappe.. Vi er på Arbejdermuseet i København, hvor Margit Larsen har lovet at udvælge tre ting eller steder, der i hendes optik kan have særlig interesse for socialpædagoger.. Helt nemt har det ikke været for hende, for i øjeblikket fortæller Arbejdermuseet mest industriarbejdernes historie, og der er ingenting om netop socialpædagoger men det bliver anderledes.. I dag formidler vi historien op til 50 erne, men i de kommende år vil vi føre den frem til 80 erne eller 90 erne, og så kommer vi i høj grad til at fortælle de offentligt ansattes historie, fortæller hun.. Når der nu ikke er noget om netop den socialpædagogiske profession, har Margit Larsen i stedet udvalgt det ene sted med udgangspunkt i de socialpædagoger, der arbejder med børn.. Hun viser vej til Børnenes Arbejdermuseum, hvor det er muligt at lege sig til en indsigt i, hvordan det var at være arbejderbarn i 30 erne.. Børnenes arbejdermuseum.. Her kan man klæde sig ud som en dreng eller pige, der bor i en lillebitte lejlighed og må arbejde for familiens føde.. For eksempel fordi far er en af de mange arbejdsløse.. På museets budcykel, kan man trampe løs i pedalerne, mens billeder af det gamle København farer forbi, og man kan blive sendt til købmanden efter varer, hvis der altså er råd til dem.. Ellers må man først en tur til museets pantelåner og afleverer frakke eller træsko.. Alt hvad der er herinde er til at lege med, fortæller Margit Larsen og udpeger købmandsvarer, køkkenudstyr og pantelånerens bog, hvor man kan skrive ned, hvor meget man skylder.. Og bagtrappen? Den fører ned til en lillebitte gård fra dengang, der lå flere huse inde i det, der i dag er relativt store baggårde.. Tager man i døren til dasset, brøler en vred mandestemme.. Sur over at blive forstyrret.. Og bag døren gemmer sig en meget livagtig dukke.. Både børn og voksne får sig som regel et godt grin, når de åbner døren her til Aksel på tønden.. Men sådan var det jo gården var både til lokummer og til leg, siger Margit Larsen.. Socialpædagogiske seværdigheder.. I denne sommerserie beskriver vi forskellige danske seværdigheder, der alle har en forbindelse til den socialpædagogiske verden.. I de to sidste numre kunne du læse om.. Museum Overtaci.. i Aarhus og.. Forsorgsmuseet.. i Svendborg.. Dette er den sidste artikel i serien.. Fagbevægelsens vugge.. Det andet  ...   og lighed handlede bl.. om lighed for loven.. Da Arbejdernes Forsamlingsbygning blev bygget i 1870 erne var det kun seks pct.. af borgerne i København, der havde stemmeret.. I folkemunde var de fem undtagelser fruentimmere, folkehold, altså for eksempel tjenestefolk, forbrydere, fattige, det vil sige dem, der havde modtaget fattighjælp, samt fjolser, altså mennesker, vi i dag kalder udviklingshæmmede.. En betydningsfuld karaffel.. Den sidste ting Margit Larsen har valgt ud, er Staunings karaffel.. Ved første øjekast ligner den bare en ganske almindelig kande af glas, men den har en ganske særlig historisk betydning, fortæller Margit Larsen.. Det var natten mellem den 29.. og 30.. januar 1933 og den daværende statsminister Thorvald Stauning havde indkaldt til forhandlinger i sit hjem i Kanslergade 10.. Den socialdemokratiske statsminister havde svært ved at nå til enighed med Venstre, og det hele var ved at gå i hårdknude, da Thorvald Staunings hustru ifølge legenden kom ind med karaflen fyldt med whisky.. Og så gik det hele meget bedre, fortæller Margit Larsen med et smil.. Parterne endte med at nå til enighed om det senere så berømte Kanslergadeforlig, der bl.. indebar, at universelle rettigheder blev det bærende princip i tildeling af sociale ydelser frem for at det som tidligere var en form for almisse.. Ud over de tre elementer, som Margit Larsen havde valgt ud, kan man på Arbejdermuseet også blive klog på andre dele af arbejderbevægelsens historie og arbejdernes kulturhistorie eksempelvis boformer.. Der er også skiftende udstillinger om alt fra arbejdsmiljø til arbejdernes ferie.. Det er ganske enkelt ikke i orden, at en gruppe medarbejdere skal føle sig truet til tavshed om deres arbejdsforhold af frygt for følgerne.. Det er en alvorlig knægtelse af vores medlemmers helt basale rettigheder.. Det er fagforbundenes opgave at finde koblingspunktet mellem fællesskab og individualiseret nærvær, og centralt i det arbejde står de tillidsvalgte.. Socialpædagogerne og Danske Handicaporganisationer sender åbent brev til regeringen og foreslår, at forholdene for de handicappede bliver forbedret i en kommende kommunalreform.. OAO’s aftale med regeringen om moderniseringen af den offentlige sektor har fået FOA til at melde sig ud af OAO fra årsskiftet.. Dagpengeaftalen har lettet lidt på stressniveauet hos 27-årige Karen Damm Knudsen, der efter ansøgning nummer 210 stadig er arbejdsløs.. Socialpædagogerne inviterer til debat på folkemødet på Bornholm: Hvordan vi får udsatte og mennesker med handicap ud på arbejdsmarkedet?.. Med inspiration fra Politiet indfører Odense Værkstederne nu bonus-dage, der giver medarbejderne ret til spontant at holde en fridag – uden at skulle give en forklaring.. Ikke for tidligt – ikke for sent.. Medlemmernes egen mening.. Socialpædagoger er på også når de holder fri.. EØS og udlandet.. Akutjob.. Tilbud for selvforsørgende..

    Original link path: /da/Arkiv/2013/15-2013/Sevaerdigheder-Arbejdernes-museum.aspx
    Open archive


  • Archived pages: 1124